В пенсионном фонде представили технологию перехода на электронные трудовые книжки. Об этом сообщает «Сегодня». Глава Пенсионного фонда Алексей Зарудный рассказал, что уже проведено большинство необходимых процедур для перевода работников на электронные трудовые книжки. В частности, модернизирован реестр застрахованных лиц, который отныне является одним для всей страны. Для окончательного введения электронных трудовых необходимо внести в реестр […]
В пенсионном фонде представили технологию перехода на электронные трудовые книжки. Об этом сообщает «Сегодня».
Глава Пенсионного фонда Алексей Зарудный рассказал, что уже проведено большинство необходимых процедур для перевода работников на электронные трудовые книжки. В частности, модернизирован реестр застрахованных лиц, который отныне является одним для всей страны. Для окончательного введения электронных трудовых необходимо внести в реестр дополнительную информацию о должности работника. Эту работу обещают выполнить до второй половины года, и уже к концу 2017 года выдавать электронные ID-карты.
Электронная трудовая будет похожа на водительские права, и будет называться «Удостоверение застрахованного лица». На основе этих данных и будет рассчитываться трудовой стаж и размер будущей пенсии. В трудовую внесут должности, данные о переводе и то, по какой статье освобождался работник.
Возможность полной замены трудовой книжки на ID-карту открывается только тем, кто начал работать после того как начал работать реестр уплаты страховых взносов, то есть после 1 июля 2000 года. Всем остальным придется предъявлять и карточку, и трудовую.
Новый реестр поможет кадровикам получить понятную трудовую биографию сотрудника, поэтому отсеивать плохих работников станет проще.